A Secretaria de Educação do Estado de São Paulo, através do responsável pelo Departamento de Recursos Humanos, diz estar flexível no que diz respeito às exigências para participação do docente na prova que estabelecerá a possiblidade de promoção salarial.
Por exemplo, o tempo de serviço, que antes precisava ser na mesma unidade escolar, já não precisa mais, pois poderá ser considerada toda a carreira do docente. O mesmo ocorrerá com a frequência, isto é, a quantidade de pontos exigidos considerará toda a carreira do professor.
Segundo a Secretaria, a flexibilidade faz parte da implantação do processo.
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